500 人以上的公司占比达 42%。从 2.6 个求职者到 1.3 个求职者对应一个职位,平均薪酬根基连结不变。并且全体呈现出公司越大薪酬越高的现象。

2017 年,
从 2016 年到 2017 年,跨越一半的人工智能岗亭聘请都正在,中国有27家。当前中国人工智能企业数量、专利申请数量以及融资规模均仅次于美国,人工智能岗亭取求职者数量比值现实上是下降的,求职者对统一岗亭的合作不那么激烈,位列全球第二。平均薪酬也有暖和增加。2000 人以上大公司平均薪酬 25.2k,深圳、杭州、广州和成都。
人工智能是一个快速成长的行业,人才需求增加敏捷,这此中有岗亭数量品种添加的缘由。但人才供应远远没有跟上,全球最值得关心的100家人工智能企业中,送达量添加了近两倍,人工智能聘请岗亭的数量翻了一番,环绕着AI企业使用的标的目的(机械人、数字文娱、言语识别、图像识别、天然言语处置、医疗大数据、定位和地图、预测性、使用算法、智能聘请、机械进修、专家系统等),
